Bij de overgang van jeugd naar volwassenheid is het doel om de jongere te helpen bij het krijgen van een stabiele basis op verschillende leefdomeinen van de Big 5: support, wonen, school & werk, inkomen en welzijn. Bij deze aanpak staan de wensen en doelen van de jongere centraal.
De aanpak Toekomstgericht werken helpt jongvolwassenen om hun toekomst met vertrouwen op te bouwen. Belangrijk zijn: de relatie tussen de professional en de jongere, samenwerken aan het toekomstplan van de jongere, een soepele overgang van jeugd- naar volwassenzorg en het opbouwen van een duurzaam steunend netwerk. Jeugdhulporganisaties Levvel en YOIN passen deze aanpak toe in de praktijk.
Meer informatie: Toekomstgericht werken: een stabiele basis voor jongvolwassenen | Movisie
Nieuwe richtlijn Toekomstgericht werken
Meer informatie over de richtlijn Toekomstgericht werken
samen zijn we de Nederlandse ggz
Waardenetwerken Regieteams Winning teams Andere netwerken
+31 (0)33 460 89 00 webredactie@denederlandseggz.nl Bezoekersadres www.denederlandseggz.nl
Deze website maakt gebruik van cookies. Lees meer over cookies in onze cookieverklaring.
Deze cookies verzamelen nooit persoonsgegevens en zijn noodzakelijk voor het functioneren van de website.
Deze cookies verzamelen gegevens zodat we inzicht krijgen in het gebruik en deze website verder kunnen verbeteren.
Deze cookies worden gebruikt om statistieken te meten over het gebruik van de website (bijvoorbeeld via Google Analytics, Siteimprove of Matomo) en voor externe videodiensten zoals YouTube of Vimeo. Hiervoor maken wij gebruik van diensten van derde partijen. Deze cookies worden alleen geplaatst na jouw toestemming.
Jouw keuze aanpassen? Dat kan op elk moment via de cookie-instellingen in de footer.